什么样的人才是真正的明星_什么样的人才是真正的美
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马斯克认同乔布斯的人才观:招募顶尖人才打造明星团队乔布斯解释了他成功的秘诀之一在于“寻找真正的天才,绝不满足于平庸的‘B 队’或‘C 队’选手,而是致力于招揽‘A 队’人才。”乔布斯更看重所雇佣人才的能力,而非单纯的技术。曾任苹果CEO 的约翰・斯卡利(John Sculley) 强调,即便在苹果公司库比蒂诺总部发展的早期,乔布斯等我继续说。
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钱三强:一个着眼大局的“科学老兵”,这才是一个国家的“明星”身边常常会有不少追星的人,他们会为了自己的所谓“偶像”花费巨资,只为在机场能够看他一眼,虽然他们在偶像的眼里什么也不是,但是许多人还是乐此不疲,醉心于“追星”的过程,确实,偶像是能够带给一个人力量,但有些时候我们要知道什么样的人才是真正的明星,真正可以受到人们尊后面会介绍。
古代的明星效应,请“大文豪”代言没有出路的人才会选择成为戏子。在这种社会背景下,戏子便不具有引导社会舆论的榜样作用。那么在古代,什么样的职业具备当代的“明星效应”那? 其实答案很明显,在士农工商,阶级分明的古代,万般皆下品,惟有读书高的观念深入人心。因为在古代,社会阶层极为固话,底层劳动者要想说完了。
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